„Pastoři … připravují Boží lid pro dílo služby.“ Efezským 4:11–12, přel. z angl.
Zde jsou dvě závěrečné zásady pro zvýšení efektivity tvého pastora:
1) Neomezuj ho tím, co bylo v minulosti. „Přízrak minulých pastorů“ může blokovat to, co má Bůh pro váš sbor teď. Neříkej: „Za starých zlatých časů, když tu byl pastor Novák, jsme to takhle nedělali.“ To brání sboru v růstu a brzdí to pastorovu efektivitu. Bůh je neustále v pohybu a chce, abychom s ním drželi krok. Nečekej, že tvůj pastor bude věci dělat přesně tak jako jeho předchůdce. Važ si toho, co Bůh udělal v minulosti, ale pochop, že jeho požehnání – stejně jako jeho milosrdenství – „se obnovuje každého rána“ (viz Pláč 3:23). Včerejší mana je dnes k ničemu; Bůh dá tvému pastorovi čerstvou manu a čerstvou vizi, aby váš sbor vedl k novým duchovním výšinám. Úkolem pastora je vést, tvým úkolem je následovat.
2) Tvůj pastor nemůže dělat všechno sám. „Pastoři … připravují Boží lid (tedy tebe) pro dílo služby“ (Efezským 4:11–12, přel. z angl.). Pavel napsal: „Jako je v jednom těle mnoho údů a nemají všechny stejný úkol, tak i my, ač je nás mnoho, jsme jedno tělo v Kristu a jeden druhému sloužíme jako jednotlivé údy. Máme rozličné dary podle milosti, která byla dána každému z nás…“ (Římanům 12:4–6). Kdo je odpovědný za růst tvého sboru? Ty! Pokud nevíš, k čemu se hodíš, požádej Boha a svého pastora o nasměrování. Dokud neznáš své místo, jsi nezaměstnaným členem sboru. Zapoj se a pomoz naplnit vizi, kterou Bůh dal tvému pastorovi.